一、微专业介绍
养老服务管理微专业积极响应“健康中国”及积极应对人口老龄化国家战略,对接教育部“双千计划”生命健康产业建设方向。依托国家级“双高计划”护理专业群资源,深度融合区域养老产业发展需求,以就业为导向、能力为本位,培养“懂技术、善服务、会管理”的复合型人才。通过模块化课程与产教融合模式,使学生掌握前沿知识与实践技能,为全国养老服务业输送高技能人才。
二、培养目标
(一)培养方向
养老服务管理微专业培养系统掌握老年健康照护、养老机构运营管理的专业人才,具体要求包括:
1.掌握老年身心特点评估及常见健康问题应对方法;
2.具备生活照护、康复护理、心理慰藉等核心技能;
3.熟悉养老机构运营流程与规范;
4.拥有沟通协调、团队协作及创新能力。
毕业生可在养老机构、社区养老中心、医养结合单位从事养老服务与管理工作。
(二)培养模式
1.培养内容
聚焦需求导向、产业牵引、课岗对接,突出实践技能和岗位适配度构建“理论+实践+前沿拓展”三位一体人才培养体系。开设《老年人能力评估实务》《老年人生活与基础照护实务》《健康养老职业素养与安全》《社区居家简易急救》等核心课程,紧贴行业岗位标准;依托国家级护理实训中心开展模拟照护、虚拟仿真实训;与孝感市社会福利与医疗康复中心、孝感市第一人民医院、湖北省荣军医院、泰康之家・楚园等优质单位共建实践基地,学生参与真实岗位项目训练;定期举办行业专家讲座、学术沙龙、企业参访活动,拓宽行业视野。
2.培养方法
采用“双师引领、三课堂联动”培养模式:第一课堂以典型工作任务为载体,实施项目化、案例化教学;第二课堂开展养老志愿服务、技能竞赛、主题实践等活动;第三课堂依托校企实习基地开展岗位实战训练。为学生配备“校内专任教师+行业企业导师”双导师,依托智慧教学平台开展混合式教学,结合情境模拟、小组研讨提升教学实效。
3.考核评价
实施“过程+结果+能力”三维评价:过程考核(40%)主要考核课堂表现、项目参与、操作规范性;结果考核(40%)通过理论考试、技能实操测试检验学习成效;能力评价(20%)依据项目成果、汇报展示评估综合职业能力。引入行业专家第三方评价,建立毕业生跟踪反馈机制,持续优化人才培养体系。
(三)培养要求
1.理论基础:掌握老年人能力评估、老年照护、康复训练、服务礼仪等基础理论与行业规范。
2.实践能力:具备老年生活照料、康复护理、简易急救、健康管理等实操技能。
3.职业素养:具备强烈人文关怀意识、坚定养老服务职业志向、良好职业安全与风险防范意识。
三、专业特色
1.对接国家战略,服务区域养老急需。紧扣“健康中国”与积极应对人口老龄化国家战略,对接“双千计划”生命健康产业方向,立足区域养老产业真实需求,培养复合型、应用型养老服务管理人才。
2.“双师引领、三课堂联动”培养模式。校内教师与企业导师协同育人,第一课堂夯基础、第二课堂强素质、第三课堂练实战,实现“学做结合、岗课对接”。
3.“基础—技能—应用”三阶递进课程体系。严格参照《老年照护职业技能等级标准》,模块化设计课程体系:第一学期夯实职业素养与评估照护基础,第二学期强化健康照护、康复训练与急救技能,全程对接岗位实际需求。
4.真岗实练产教融合平台。与孝感市社会福利与医疗康复中心共建产业学院,依托国家级护理虚拟仿真实训中心、智慧养老实训中心,学生参与真实项目、沉浸式见习实习,实现“课堂—实训—岗位”直通。
5.三维多元质量评价体系。实施过程、结果、能力综合评价,融入AI赋能与数据驱动,引入行业第三方评价,建立数字化质量监测与毕业生跟踪机制,以数据驱动教学持续改进,保障人才培养质量稳步提升。
四、资源保障
1.教学团队:专职教师理论功底扎实、行业实践经验丰富,职称与学历结构合理,定期赴企业实践研修。建有行业专家兼职教师库,深度参与专业建设、课程开发与课堂教学,确保教学内容紧跟行业前沿。
2.教学设施:建有标准化智慧教室、国家级护理虚拟仿真实训中心、现代化智慧养老实训中心、康复训练室等实训场所,满足学生模拟操作、反复训练需求;图书馆与数字化教学资源平台提供丰富线上线下学习资源,支撑学生自主学习。
3.实践基地:学校为全国智慧健康养老服务管理产教融合共同体副理事长单位、湖北护理职教集团理事长单位、湖北省中药与康养产教融合共同体副理事长单位。与孝感市社会福利与医疗康复中心共建产业学院,校企共同制定人才培养方案、开发课程、组织实训实习,为学生提供优质实践平台。
4.质量监控:学校建有完善教学质量监控体系,将养老服务管理微专业纳入全程质量监控,定期开展教学检查、督导评估,保障教学过程规范、教学效果达标。
五、招生对象及条件
(一)招生对象:主要面向护理、临床医学、康复治疗技术等医药卫生类专业大二在校学生,欢迎符合条件的跨专业学生报读。要求具备基本医学常识、人文关怀素养与养老服务从业意愿,学校将针对不同专业背景实施分类指导。
(二)招生名额:每班不超过45人;单期报名不足30人不开班。
(三)学制、学分:学制1学年,总计18学分。
(四)收费标准:100元/学分
(五)授课方式:独立编班,利用课余时间授课,不影响主修专业学习。
六、学分认定
学生完成微专业培养方案规定课程且考核合格,所获学分认定为公共选修课学分,记入学生学业成绩档案。
七、微专业课程
(一)课程设置及学时分配表
| 序号 |
课程名称 |
学时 |
学分 |
开课学期 |
| 1 |
健康养老职业素养与安全 |
32 |
2 |
高职第3学期 |
| 2 |
老年人能力评估实务 |
32 |
2 |
高职第3学期 |
| 3 |
老年人生活与基础照护实务 |
48 |
3 |
高职第3学期 |
| 4 |
老年心理护理实务 |
32 |
2 |
高职第3学期 |
| 5 |
老年健康照护 |
48 |
3 |
高职第4学期 |
| 6 |
老年人生活能力康复训练 |
32 |
2 |
高职第4学期 |
| 7 |
老年服务礼仪与沟通 |
28 |
2 |
高职第4学期 |
| 8 |
社区居家简易急救 |
28 |
2 |
高职第4学期 |
(二)课程简介
1.健康养老职业素养与安全:聚焦养老服务岗位素养与安全规范,融入课程思政与行业规范。培育学生“尊老敬老助老护老”的职业情怀与职业认同感,树立正确职业价值观;讲解老年服务安全风险预防、从业人员职业防护与应急处置流程,夯实职业素养与安全基础。
2.老年人能力评估实务:讲授老年人身体、心理、认知、社会参与等多维度评估方法,讲解评估工具使用、操作流程与评估报告撰写,培养学生科学评估能力,为制定个性化照护方案提供依据。
3.老年人生活与基础照护实务:对接养老护理员岗位要求,聚焦老年人日常生活照护。主要传授饮食、清洁、睡眠、排泄等基础照护技能,讲解特殊老年群体照护要点,树立“以老年人为中心”的服务理念。
4.老年心理护理实务:讲解老年心理发展规律、常见心理问题识别与干预方法,传授心理疏导、沟通技巧,融入智慧技术应用,培养学生同理心与专业心理关怀能力。
5.老年健康照护:讲解老年人生理特点、常见慢性病护理与健康管理方法,融入智慧健康监测设备使用知识,提升学生综合健康照护与管理能力。
6.老年人生活能力康复训练:讲授老年生活能力康复训练理论与实操技能,涵盖体位转换、运动与认知功能训练、康复辅具选配使用等内容,让学生掌握康复训练技巧,助力提升老年人生活自理能力。
7.老年服务礼仪与沟通:讲解养老服务职业礼仪、沟通技巧与特殊场景应对策略,融入技能大赛要点,通过情景模拟强化服务意识,提升沟通与护患关系构建能力。
8.社区居家简易急救:传授心肺复苏、止血包扎、安全搬运等急救技能,讲解老年人常见突发状况识别与应急处置,提升学生应急处置与生命保障能力。
八、咨询报名
地点:东区乐学楼护理学院教学办 联系人:杨教师 咨询电话:18674215818 咨询QQ群:975587275
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